洪湖市城市建設(shè)執(zhí)法局工作人員長(zhǎng)期
停薪留職合同書   
甲方：洪湖市城市建設(shè)執(zhí)法局
甲方代表人：曾祥漢          職務(wù)：局黨委  工會(huì)主席
乙方：          性別       出生年月 
 根據(jù)洪發(fā)改字[2 01 1]1 1 8號(hào)文件精神，乙方自愿申請(qǐng)停薪留職，另謀職業(yè)，經(jīng)與甲方協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。    。
第一條  停薪留職期限從2012年12月31日至退休為止 。
 第二條  停薪留職期間，甲方保留乙方的人事關(guān)系，并
連續(xù)計(jì)算其工齡，負(fù)責(zé)為其辦理相關(guān)人事手續(xù)，所需費(fèi)用由
乙方負(fù)擔(dān)。
    第三條  停薪留職期間，乙方不享受甲方工資、獎(jiǎng)金等
勞保福利、醫(yī)療費(fèi)等待遇。    
    第四條  乙方須遵守國(guó)家一切法律法規(guī)，如有違反者一
律依法依規(guī)處理(計(jì)劃生育對(duì)象外出，每年向單位提供2次（3月份、9月份）育齡婦女婦檢報(bào)告并注明檢驗(yàn)醫(yī)院電話，便于核實(shí)。如不能提供檢驗(yàn)證明或出具假證明，一經(jīng)查實(shí)，單位可依據(jù)事業(yè)單位工作人員違反《湖北省計(jì)劃生育管理辦法》的有關(guān)規(guī)定，一律按自動(dòng)離職處理)。發(fā)生的意外事項(xiàng)，責(zé)任均由個(gè)人承擔(dān)。
第五條  乙方必須按時(shí)足額繳納社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保
險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等國(guó)家政策規(guī)定的事業(yè)
單位人員應(yīng)繳納的各種保險(xiǎn)費(fèi)。以上保險(xiǎn)費(fèi)單位和個(gè)人部分
由乙方全額繳納。遲繳、欠繳、不繳以上保險(xiǎn)的，一切責(zé)任
由乙方承擔(dān)。
    第六條  長(zhǎng)期停薪留職期間，乙方不得要求回單位上班。
第七條  停薪留職后，乙方可以從事各種正當(dāng)?shù)慕?jīng)營(yíng)活動(dòng)。需要辦理的手續(xù)，由本人自理；如確需甲方出具證明的，甲方可以證明其實(shí)屬停薪留職人員。
第八條   停薪留職期間，如乙方因故喪失勞動(dòng)能力，不改變此合同約定事項(xiàng)。
第九條  本合同在履行期間，合同條款如與法律有抵觸，依法調(diào)整。
第十條   本合同自簽訂之日起生效，在合同執(zhí)行期間，雙方不得隨意變更或解除合同，本合同如有未盡事宜，應(yīng)由雙方根據(jù)國(guó)家的有關(guān)政策規(guī)定進(jìn)行協(xié)商，作出補(bǔ)充規(guī)定。補(bǔ)   充規(guī)定與本合同具有同等效力。
第十一條  本合同正本一式四份，甲乙雙方、人社局、個(gè)人人事檔案各一份。
     


甲方(蓋章)：               乙方(簽字)：

 甲方代表人(簽字)：
                     
  二0一三年一月十日