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財政部、國家稅務(wù)總局關(guān)于個人股票期權(quán)所得征收個人所得稅問題的通知

狀態(tài):有效 發(fā)布日期:2005-03-28 生效日期: 2005-07-01
發(fā)布部門: 財政部、國家稅務(wù)總局
發(fā)布文號: 財稅[2005]35號

各省、自治區(qū)、直轄市、計劃單列市財政廳(局)、地方稅務(wù)局:
  為適應(yīng)企業(yè)(包括內(nèi)資企業(yè)、外商投資企業(yè)和外國企業(yè)在中國境內(nèi)設(shè)立的機構(gòu)場所)薪酬制度改革,加強個人所得稅征管,現(xiàn)對企業(yè)員工(包括在中國境內(nèi)有住所和無住所的個人)參與企業(yè)股票期權(quán)計劃而取得的所得征收個人所得稅問題通知如下:
  一、關(guān)于員工股票期權(quán)所得征稅問題
  實施股票期權(quán)計劃企業(yè)授予該企業(yè)員工的股票期權(quán)所得,應(yīng)按《中華人民共和國個人所得稅法》及其實施條例有關(guān)規(guī)定征收個人所得稅。
  企業(yè)員工股票期權(quán)(以下簡稱股票期權(quán))是指上市公司按照規(guī)定的程序授予本公司及其控股企業(yè)員工的一項權(quán)利,該權(quán)利允許被授權(quán)員工在未來時間內(nèi)以某一特定價格購買本公司一定數(shù)量的股票。
  上述“某一特定價格”被稱為“授予價”或“施權(quán)價”,即根據(jù)股票期權(quán)計劃可以購買股票的價格,一般為股票期權(quán)授予日的市場價格或該價格的折扣價格,也可以是按照事先設(shè)定的計算方法約定的價格;“授予日”,也稱“授權(quán)日”,是指公司授予員工上述權(quán)利的日期;“行權(quán)”,也稱“執(zhí)行”,是指員工根據(jù)股票期權(quán)計劃選擇購買股票的過程;員工行使上述權(quán)利的當(dāng)日為“行權(quán)日”,也稱“購買日”。

  二、關(guān)于股票期權(quán)所得性質(zhì)的確認(rèn)及其具體征稅規(guī)定
  (一)員工接受實施股票期權(quán)計劃企業(yè)授予的股票期權(quán)時,除另有規(guī)定外,一般不作為應(yīng)稅所得征稅。
  (二)員工行權(quán)時,其從企業(yè)取得股票的實際購買價(施權(quán)價)低于購買日公平市場價(指該股票當(dāng)日的收盤價,下同)的差額,是因員工在企業(yè)的表現(xiàn)和業(yè)績情況而取得的與任職、受雇有關(guān)的所得,應(yīng)按“工資、薪金所得”適用的規(guī)定計算繳納個人所得稅。
  對因特殊情況,員工在行權(quán)日之前將股票期權(quán)轉(zhuǎn)讓的,以股票期權(quán)的轉(zhuǎn)讓凈收入,作為工資薪金所得征收個人所得稅。
  員工行權(quán)日所在期間的工資薪金所得,應(yīng)按下列公式計算工資薪金應(yīng)納稅所得額:
  股票期權(quán)形式的工資薪金應(yīng)納稅所得額=(行權(quán)股票的每股市場價-員工取得該股票期權(quán)支付的每股施權(quán)價)×股票數(shù)量
  (三)員工將行權(quán)后的股票再轉(zhuǎn)讓時獲得的高于購買日公平市場價的差額,是因個人在證券二級市場上轉(zhuǎn)讓股票等有價證券而獲得的所得,應(yīng)按照“財產(chǎn)轉(zhuǎn)讓所得”適用的征免規(guī)定計算繳納個人所得稅。
  (四)員工因擁有股權(quán)而參與企業(yè)稅后利潤分配取得的所得,應(yīng)按照“利息、股息、紅利所得”適用的規(guī)定計算繳納個人所得稅。

  三、關(guān)于工資薪金所得境內(nèi)外來源劃分
  按照《國家稅務(wù)局關(guān)于在中國境內(nèi)無住所個人以有價證券形式取得工資薪金所得確定納稅義務(wù)有關(guān)問題的通知》(國稅函[2000]190號)有關(guān)規(guī)定,需對員工因參加企業(yè)股票期權(quán)計劃而取得的工資薪金所得確定境內(nèi)或境外來源的,應(yīng)按照該員工據(jù)以取得上述工資薪金所得的境內(nèi)、外工作期間月份數(shù)比例計算劃分。

  四、關(guān)于應(yīng)納稅款的計算
  (一)認(rèn)購股票所得(行權(quán)所得)的稅款計算。員工因參加股票期權(quán)計劃而從中國境內(nèi)取得的所得,按本通知規(guī)定應(yīng)按工資薪金所得計算納稅的,對該股票期權(quán)形式的工資薪金所得可區(qū)別于所在月份的其他工資薪金所得,單獨按下列公式計算當(dāng)月應(yīng)納稅款:
  應(yīng)納稅額=(股票期權(quán)形式的工資薪金應(yīng)納稅所得額/規(guī)定月份數(shù)×適用稅率-速算扣除數(shù))×規(guī)定月份數(shù)
  上款公式中的規(guī)定月份數(shù),是指員工取得來源于中國境內(nèi)的股票期權(quán)形式工資薪金所得的境內(nèi)工作期間月份數(shù),長于12個月的,按12個月計算;上款公式中的適用稅率和速算扣除數(shù),以股票期權(quán)形式的工資薪金應(yīng)納稅所得額除以規(guī)定月份數(shù)后的商數(shù),對照《國家稅務(wù)總局關(guān)于印發(fā)<征收個人所得稅若干問題>的通知》(國稅發(fā)[1994]089號)所附稅率表確定。
  (二)轉(zhuǎn)讓股票(銷售)取得所得的稅款計算。對于員工轉(zhuǎn)讓股票等有價證券取得的所得,應(yīng)按現(xiàn)行稅法和政策規(guī)定征免個人所得稅。即:個人將行權(quán)后的境內(nèi)上市公司股票再行轉(zhuǎn)讓而取得的所得,暫不征收個人所得稅;個人轉(zhuǎn)讓境外上市公司的股票而取得的所得,應(yīng)按稅法的規(guī)定計算應(yīng)納稅所得額和應(yīng)納稅額,依法繳納稅款。
  (三)參與稅后利潤分配取得所得的稅款計算。員工因擁有股權(quán)參與稅后利潤分配而取得的股息、紅利所得,除依照有關(guān)規(guī)定可以免稅或減稅的外,應(yīng)全額按規(guī)定稅率計算納稅。

  五、關(guān)于征收管理
  (一)扣繳義務(wù)人。實施股票期權(quán)計劃的境內(nèi)企業(yè)為個人所得稅的扣繳義務(wù)人,應(yīng)按稅法規(guī)定履行代扣代繳個人所得稅的義務(wù)。
  (二)自行申報納稅。員工從兩處或兩處以上取得股票期權(quán)形式的工資薪金所得和沒有扣繳義務(wù)人的,該個人應(yīng)在個人所得稅法規(guī)定的納稅申報期限內(nèi)自行申報繳納稅款。
  (三)報送有關(guān)資料。實施股票期權(quán)計劃的境內(nèi)企業(yè),應(yīng)在股票期權(quán)計劃實施之前,將企業(yè)的股票期權(quán)計劃或?qū)嵤┓桨浮⒐善逼跈?quán)協(xié)議書、授權(quán)通知書等資料報送主管稅務(wù)機關(guān);應(yīng)在員工行權(quán)之前,將股票期權(quán)行權(quán)通知書和行權(quán)調(diào)整通知書等資料報送主管稅務(wù)機關(guān)。
  扣繳義務(wù)人和自行申報納稅的個人在申報納稅或代扣代繳稅款時,應(yīng)在稅法規(guī)定的納稅申報期限內(nèi),將個人接受或轉(zhuǎn)讓的股票期權(quán)以及認(rèn)購的股票情況(包括種類、數(shù)量、施權(quán)價格、行權(quán)價格、市場價格、轉(zhuǎn)讓價格等)報送主管稅務(wù)機關(guān)。
  (四)處罰。實施股票期權(quán)計劃的企業(yè)和因股票期權(quán)計劃而取得應(yīng)稅所得的自行申報員工,未按規(guī)定報送上述有關(guān)報表和資料,未履行申報納稅義務(wù)或者扣繳稅款義務(wù)的,按《中華人民共和國稅收征收管理法))及其實施細(xì)則的有關(guān)規(guī)定進行處理。

  六、關(guān)于執(zhí)行時間
  本通知自2005年7月1日起執(zhí)行?!秶叶悇?wù)總局關(guān)于個人認(rèn)購股票等有價證券而從雇主取得折扣或補貼收入有關(guān)征收個人所得稅問題的通知》》(國稅發(fā)[1998]9號)的規(guī)定與本通知不一致的,按本通知規(guī)定執(zhí)行。

 
財政部、國家稅務(wù)總局
二○○五年三月二十八日
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