勞動合同未解除,破產(chǎn)清算管理人被判支付安置
www.yussrqz.com 2010-08-17 16:51
1988年至1993年期間,原告何某等53人陸續(xù)被某電化廠招收為合同工。雙方于1993年5月簽訂的招工協(xié)議書約定:招工人員每人交抵押金1500元,如企業(yè)擴(kuò)大、更名、合并、破產(chǎn),抵押金優(yōu)先退還;合同期限為三年,期滿后,如本人不申請離廠,合同繼續(xù)有效,不可隨意清退,仍是電化廠職工;電化廠屬季節(jié)性生產(chǎn),停產(chǎn)如不能安排工作,統(tǒng)一放假。1995年7月,電化廠因無法經(jīng)營停產(chǎn),原告等均離廠。1996年4月,電化廠被租賃經(jīng)營,原告等未能上崗,電化廠亦未能依法解除與原告等的勞動合同及按約定退還抵押金。2007年6月,電化廠清算后,該廠管理人公示的該廠職工權(quán)益清單中,未列原告等合同工解除勞動合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償清單。
人民法院一審判決被告某電化廠破產(chǎn)清算管理人按清償。
律師點(diǎn)評:
原告何某等53人雖因電化廠停產(chǎn)及其被租賃后離廠,但非本人申請離廠,按照招工協(xié)議書的約定,所以仍是電化廠職工。另外,電化廠在原告等離廠時至申請破產(chǎn)清算前,未履行與原告等解除勞動合同和支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的義務(wù),也未按約定退還抵押金。故原告何某等53人與電化廠的勞動合同尚未解除,該廠破產(chǎn)清算時應(yīng)依法給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

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